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招聘服务

盐城市大丰外国语学校

江苏-盐城-大丰区 / 民办国际学校 / 教师150-200人 / 学生2000-3000人

 

大丰外国语幼儿园招募计划开启,欢迎优秀的你

“职”等你来 你会是下一个教育合伙人吗?

 

一、 为什么选择我们?

薪资:在行业中有竞争力的薪资体系和福利待遇;五险一金。

福利:全体教师均可参加大丰区职称评定;为每一位教师制定清晰的职业发展规划和完整的职业晋升通道;提供食宿;免费体检、四季工装、话费补贴等福利。

假期:国家规定假期,带薪寒暑假,平衡工作、学习和生活。

其他:子女就学可享受优先录取、减免学费的福利;幼儿园重视人才培养,搭建园内外一体化的培训体系,提供多样化培训资源。有工作经验及特长的教师待遇从优。

二、 我们需要哪些人才?

教师:8名;

保育老师:4名

保健医生:1名

行政文秘:1名

三、 我们有哪些基本要求?

(一) 党员、担任班级干部、学生会管理工作者优先考虑;

(二) 具备从事教育教学工作的基本素质和业务能力;

(三) 年龄:教师岗位年龄要求为35周岁及以下(1984年1月1日以后出生,含1月1日),保育老师岗位年龄要求为36周岁以下(1983年1月1日以后出生,含1月1日),保健医生岗位年龄要求为40周岁以下(1970年1月1日以后出生,含1月1日),行政文秘岗位年龄要求为35周岁以下(1983年1月1日以后出生,含1月1日);

(四) 学历:教师岗位的人员须具有全日制普通高校师范类大专及以上学历;保育老师岗位的人员须具有大专及以上学历;保健医生须具有全日制医学院校专科以上学历;行政文秘须具有全日制本科以上学历;

(五) 专业:教师须是学前教育专业;行政文秘须是汉语言文学、文秘专业、新闻学专业;

(六) 资格证:教师岗位须具有幼儿园及以上教师资格证;保育老师须具有保育教师资格证;保健医生须持有国家认定的医师资格证、上岗证;

(七) 有下列情形不得报考:

曾因犯罪受过刑事处罚,失信被执行人,有犯罪嫌疑尚未查清或在接受审查人员;

四、 招聘程序

招聘程序为发布公告、报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、聘用等八个步骤。

(一) 报名及资格初审

1、 报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名必须使用二代身份证,并与考试时使用的身份证一致,提交材料应当真实、准确、有效。

2、 资格初审

报考人员在提交材料2日后,我园将会电话告知初审结果。

3、 通过资格初审的报考人员,请于2019年11月9日以后到大丰外国语学校过渡校区二楼招生办公室拿准考证,参加招聘的各个环节均须携带准考证、二代身份证。

(二) 笔试

1、 笔试时间详见准考证。

2、 笔试内容为专业理论和综合知识。笔试采取闭卷形式进行,考试时间150分钟,分值100分。

(三) 面试

1、 参加面试须携带准考证、二代身份证。考生未按规定时间、地点参加面试的视为自动放弃。

2、 考生面试采用面对评委讲课、答辩及才艺展示的形式进行,主要考核教育教学技能、专业知识与能力。讲课题目现场抽取,独立准备2小时后,面对评委讲课,讲课时间为15分钟;答辩和才艺展示现场进行,时间为5分钟,合计20分钟。

(四) 体检

体检时间、地点及要求详见大丰外国语学校公众号公告。不按规定时间、地点参加体检的考生,视作自动放弃体检;体检合格者确定为考察对象。体检不合格考生取消资格。

(五) 考察

考察内容主要包括思想政治表现、职业道德素质、遵纪守法情况和现实表现等,考察不合格考生不予聘用。

(六) 公示

体检和考察合格者,确定为聘用人员。

(七) 聘用

确定聘用人员名单,办理正式聘用手续。


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招聘职位

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学校地址

大丰区大中镇

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